Region Stockholms Ledningsstab, med föregångare samt med centrala sektionerna 1965 - 1993
Historik, organisation och verksamhet
Stockholms teleområde bildas den 1 april 1965. Eftersom teleområdet och Distriktsbyrån för 4:e distriktet omfattar samma geografiska område innebär bildandet av teleområdet inga större förändringar. När så Distriktskontoret för östra distriktet börjar sin verksamhet 1968 så kommer Stockholms teleområde att sortera under detta tillsammans med fyra andra teleområden. Under dessa första år består ledningsstaben endast av teledirektören och hans kansli. Först i samband med att regionindelningen upphör 1 juli 1978 utökas ledningsstaben. Den består då av:
Administration (Tla). Ekonomi (Tle). Marknad (Tlm). Rationalisering (Tlr). Teknik (Tlt). Transmission.
Efter att O 20-organisationen trätt i kraft 1979 ser Centrala ledningsstaben, som det nya namnet blir, ut som följer:
Teledirektören med kansli. Administration (Tla). Ekonomi (Tle). Marknad (Tlm). Rationalisering (Tlr). Teknik (Tlt). Transmission. Energisparfrågor.
Efter OS 84, omorganisationen, som träder i kraft 1 juli 1985 ingår följande sektioner i de centrala sektionerna, det vill säga är direkt underställda teledirektören:
Den 1 april 1990 träder en ny organisation i kraft. Inom ledningsstaben finns:
Ledningsstöd (Tlp). Riktlinjer, mål, planer och uppföljning, samordning av stabsfunktionernas verksamhet.
Personal och organisation (Tla). Riktlinjer för personalpolicy, organisations- och personalutveckling, personalförsörjning och -rörlighet.
Ekonomi (Tle). Budgetsamordning, redovisning, finansierings- och cashmanagementsprinciper.
Marknad (Tlm). Affärsstrategi, marknadsplaner och analyser, resultatanalyser.
Information (Tli). Riktlinjer för intern och extern information jämte massmediakontakter.
När Region Stockholm bildas den 1 januari 1992 består ledningsstaben av regionschefens sekreterar- funktion och controllers. Dessutom ingår:
Ledningsstöd (Tc) med jurist, ADB-funktion, PR, nätdrift och investering. Personal (Ta). Ekonomi (Te). Information (Ti).
Ledningsstaben fortsätter sin verksamhet i Telia.
Dataområdet
Dataområdet fanns under åren 1979 - 30/6 1985. Förkortades Td. Verksamheten överförs till Affärsenhet Nättjänster och Telesystemområdet.
Arkivets struktur och överensstämmelse med verksamheten
I ledningstabens arkiv återfinns även handlingar som är allmängiltiga för hela Televerket Stockholm. Dessutom finns här material från Dataområdet och Personal- och Kanslisektionen, eftersom så lite material finns från dessa arkivbildare att det inte bedömts som nödvändigt att förteckna dessa på egen hand.
De flesta handlingar som verksamheten avsatt är gallringsbara enligt Televerkets bevarande- och gallringsriktlinjer, diarienummer MZ 17/93, och har således gallrats.
Personalhandlingarna i serie F 2 omfattas i vissa fall av personsekretess, enligt Sekretesslagen, SFS 1980: 100, 7 kap 11 §.
Viktigare handlingstyper
Serie B 2. Personalhandlingar, -information och tryck, och serie B 3, Interna telefonkataloger, ger mycket information om hur Televerket Stockholm varit organiserat. I serie D 1 finns arkivförteck- ningen för Region Stockholms Ledningsstab.
De flesta handlingar inom Televerket Stocholm sedan 1960-talet återfinns i de dossierlagda serierna. I serie F 1 d finns dossierplaner.
Personaldossiéerna, serie F 2 aa och F 2 ab, innehåller den mesta personaldokumentationen. Personaldossiéerna infördes i mitten av 70-talet och meningen var att man skulle ha en dossié för varje person som varit anställd på Televerket Stockholm. Dock saknas en del extrapersonal.
Serie F 2 b innehåller alla handlingar som rör Televerkstiden för den personal som övergick till Telia. I dessa dossiéer finns också avtalet som innebär övergången till Telia, samt avtalet om tystnadsplikt om Televerkets information.
Sökvägar
Diarier, serie C 1. De flesta handlingarna till diarierna finns i serie F 1 a, F 1 b och F 1 c. Arkivförteckningar och arkivbeskrivningar för alla arkivbildare hörande till Stockholmsområdet finns i serie D 1. Dossierplaner finns i serie F 1 c. Anläggningsregistret finns i serie G 3.
Arkivförteckning upprättad 31 oktober 1996, av Christina Hipfl, Telia AB, Bodelningsprojektet Stockholm.
Ordning & struktur
Förteckning över
420509.057
Televerket Region Stockholms Ledningsstab, med föregångare samt med centrala sektionerna 1965-1993
Förteckning: Christina Hipfl, 1996 Reviderad och digitaliserad i Riksarkivet 1998 Handläggare: Roger Nyberg
Allmän anmärkning
OBS! Står Region Stockholm. Huvudkontoret Farsta på volymer i arkivet
Kontroll
Senast ändrad
2022-10-06 13:11:57
Region Stockholms Ledningsstab, med föregångare samt med centrala sektionerna 1965 - 1993
Historik, organisation och verksamhet
Stockholms teleområde bildas den 1 april 1965. Eftersom teleområdet och Distriktsbyrån för 4:e distriktet omfattar samma geografiska område innebär bildandet av teleområdet inga större förändringar. När så Distriktskontoret för östra distriktet börjar sin verksamhet 1968 så kommer Stockholms teleområde att sortera under detta tillsammans med fyra andra teleområden. Under dessa första år består ledningsstaben endast av teledirektören och hans kansli. Först i samband med att regionindelningen upphör 1 juli 1978 utökas ledningsstaben. Den består då av:
Administration (Tla). Ekonomi (Tle). Marknad (Tlm). Rationalisering (Tlr). Teknik (Tlt). Transmission.
Efter att O 20-organisationen trätt i kraft 1979 ser Centrala ledningsstaben, som det nya namnet blir, ut som följer:
Teledirektören med kansli. Administration (Tla). Ekonomi (Tle). Marknad (Tlm). Rationalisering (Tlr). Teknik (Tlt). Transmission. Energisparfrågor.
Efter OS 84, omorganisationen, som träder i kraft 1 juli 1985 ingår följande sektioner i de centrala sektionerna, det vill säga är direkt underställda teledirektören:
Den 1 april 1990 träder en ny organisation i kraft. Inom ledningsstaben finns:
Ledningsstöd (Tlp). Riktlinjer, mål, planer och uppföljning, samordning av stabsfunktionernas verksamhet.
Personal och organisation (Tla). Riktlinjer för personalpolicy, organisations- och personalutveckling, personalförsörjning och -rörlighet.
Ekonomi (Tle). Budgetsamordning, redovisning, finansierings- och cashmanagementsprinciper.
Marknad (Tlm). Affärsstrategi, marknadsplaner och analyser, resultatanalyser.
Information (Tli). Riktlinjer för intern och extern information jämte massmediakontakter.
När Region Stockholm bildas den 1 januari 1992 består ledningsstaben av regionschefens sekreterar- funktion och controllers. Dessutom ingår:
Ledningsstöd (Tc) med jurist, ADB-funktion, PR, nätdrift och investering. Personal (Ta). Ekonomi (Te). Information (Ti).
Ledningsstaben fortsätter sin verksamhet i Telia.
Dataområdet
Dataområdet fanns under åren 1979 - 30/6 1985. Förkortades Td. Verksamheten överförs till Affärsenhet Nättjänster och Telesystemområdet.
Arkivets struktur och överensstämmelse med verksamheten
I ledningstabens arkiv återfinns även handlingar som är allmängiltiga för hela Televerket Stockholm. Dessutom finns här material från Dataområdet och Personal- och Kanslisektionen, eftersom så lite material finns från dessa arkivbildare att det inte bedömts som nödvändigt att förteckna dessa på egen hand.
De flesta handlingar som verksamheten avsatt är gallringsbara enligt Televerkets bevarande- och gallringsriktlinjer, diarienummer MZ 17/93, och har således gallrats.
Personalhandlingarna i serie F 2 omfattas i vissa fall av personsekretess, enligt Sekretesslagen, SFS 1980: 100, 7 kap 11 §.
Viktigare handlingstyper
Serie B 2. Personalhandlingar, -information och tryck, och serie B 3, Interna telefonkataloger, ger mycket information om hur Televerket Stockholm varit organiserat. I serie D 1 finns arkivförteck- ningen för Region Stockholms Ledningsstab.
De flesta handlingar inom Televerket Stocholm sedan 1960-talet återfinns i de dossierlagda serierna. I serie F 1 d finns dossierplaner.
Personaldossiéerna, serie F 2 aa och F 2 ab, innehåller den mesta personaldokumentationen. Personaldossiéerna infördes i mitten av 70-talet och meningen var att man skulle ha en dossié för varje person som varit anställd på Televerket Stockholm. Dock saknas en del extrapersonal.
Serie F 2 b innehåller alla handlingar som rör Televerkstiden för den personal som övergick till Telia. I dessa dossiéer finns också avtalet som innebär övergången till Telia, samt avtalet om tystnadsplikt om Televerkets information.
Sökvägar
Diarier, serie C 1. De flesta handlingarna till diarierna finns i serie F 1 a, F 1 b och F 1 c. Arkivförteckningar och arkivbeskrivningar för alla arkivbildare hörande till Stockholmsområdet finns i serie D 1. Dossierplaner finns i serie F 1 c. Anläggningsregistret finns i serie G 3.
Arkivförteckning upprättad 31 oktober 1996, av Christina Hipfl, Telia AB, Bodelningsprojektet Stockholm.
Under 1980-talet delas mötena in i Tl-möten, möten mellan cheferna för stabsenheterna och teleområdets chef, Tcs-möten, verksamhetsstyrande möten mellan teledirektören och alla enhetscheferna, samt Tlo-möten, avrapporterande möten mellan teledirektören och alla enhetscheferna.
Från och med 1992 kallas möten mellan regionschefen och enhetscheferna för OPL-möten (Operativa Ledningsmöten).
Endast tidningar och information som är gemensamma för hela Region Stockholm/Stockholms teleområde, eller rör Dataområdet, TeleverketUtbildning Stockholm och de centrala sektionerna.
För övriga tidningar hänvisas till respektive arkivbildare.
Dossierplanerna gäller för hela Region Stockholm. Om det finns dossierlagda handlingar ligger dessa alltid som serie F 1 inom varje arkivbildare. Vissa dossierplaner som hör endast till en arkivbildare återfinns hos denna arkivbildare. Aktuella dossiernummer finns ofta som försättsblad i de dossierlagda handlingarna. De dossierplaner som använts är oftast 1957 och 1964 års dossierplaner för Driftavdelningen, samt 1976 och 1988 års dossierplaner för Televerket.
Se även Distriktskontorets arkiv för 1957 och 1964 års dossierplaner, serie F 1 d.
Personaldossiéerna kommer från lönegrupperna på Affärsenhet Nättjänster, Affärsenhet Företag och Affärsenhet Nätentreprenad samt deras föregångare, och har samordnats inom arkivprojektet. I personaldossiéerna finns de flesta handlingar rörande den enskilda personen, såsom personalkort, ledighetsredovisningar, betyg från anställning i Televerket, skolor och tidigare anställningar, samt handlingar rörande pension, arbetsskador och disciplinärenden.
Vissa handlingar är gallringsbara enligt Televerkets Bevarande- och gallringsriktlinjer, diarienummer MZ 17/93, men eftersom dessa handlingar är eftersökta av personalhandläggarna så har de bevarats.
Viss information är sekretessbelagd enligt Sekretesslagen, SFS 1980: 100, 7 kapitlet, 11 ), 4 stycket.
Personaldossiéerna kommer från lönegrupperna på Affärsenhet Nättjänster, Affärsenhet Företag och Affärsenhet Nätentreprenad samt deras föregångare, och har samordnats inom arkivprojektet.
Personaldossiéerna har avställts vid bolagiseringstillfället, och handlingarna rör således personalens anställning i Televerket.
För anställningsperioden i Telia hänvisas till Telias arkiv. I dossiéerna finns de flesta handlingar rörande den enskilda personen, såsom personalkort, ledighetsredovisningar, betyg från anställning i Televerket, skolor och tidigare anställningar, samt handlingar rörande pension, arbetsskador och disciplinärenden.
Vissa handlingar är gallringsbara enligt Televerkets Bevarande- och gallringsriktlinjer, diarienummer MZ 17/93, men eftersom dessa handlingar är eftersökta av personalhandläggarna så har de bevarats.
Viss information är sekretessbelagd enligt Sekretesslagen, SFS 1980:100, 7 kap. 11 §, 4 st.
Resultatlöner är ett lönesystem vilket utgår ifrån vissa krav på prestation som ställs upp, och som när de uppfylls leder till att den anställde får en viss summa mer i lön.
Handlingarna från Anpassningsgruppen, Trygghetsstiftelsen och ALNA omfattas i viss mån av sekretess enligt Sekretesslagen, SFS 1980:100, 7 kapitlet, 11 §), 4 stycket. 100.
Den 24 juni 1986 bestäms efter en provperiod inom tre teleområden att hela Televerket skall ha lokala serviceråd. Dessa skall vara ett samarbetsorgan beträffande kundservice riktat mot "vanliga kunder". I servicerådet ingick externa organisationer. Organisationerna som deltog från början var Landsorganisationen, Tjänstemännens centralorganisation, Lantbrukarnas riksförbund, Köpmannaförbundet och Sveriges Hantverks- och industriorganisation.
Volym 1-36 är upplagda enligt ett siffersystem, och siffrorna i anmärkningskolumnen vid volymerna syftar på detta system, som uttydes: 1. Nyanställning, befordran m.m. 2. Förflyttningar. 3. Avsked, uppsägningar. 4. Avlöning till tjänstemän. 5. Avlöning till tele- och specialarbetare. 6. Belöningar (medaljer, gratifikationer) och bestraffningar. 7. Pensionering och pensionsavgifter. 8. Rese- och traktamentsersättning. 9. Semester, tjänstledighet och förordnanden. 10. Sjukavlöning, livräntor, understöd och begravningshjälp. 11. Sjukhus och läkarvård. 12. Utbildningskurser och studieresor. 13. Övertidsersättning, obekväm arbetstid. 14. Namnändringar. 15. Abonnemangsärenden (uppsägning av tjänsteabonnemang). 17. Militär- och uppskovsärenden, driftvärnet. 18. Taxerings- och skatteärenden. 19. Statistik. 20. Diverse. 21. Anstånd med stationeringsort. 22. Omorganisation. 23. Ut- och inlånad personal. 24. Förenar tjänst. Volym 37-43 består av material som troligen kommer från skrivbordslådor. Se även serie F 1 b.
Utbildningssektionen bildades 1979. I viss mån fanns en föregångare i Regionkontorets utbildningsgrupp. Utbildningssektionen upphörde 1987, då verksamheten övertogs av Teleskolan i Kalmar.